Prévalis

"Prévoir l’avenir c’est tout simplement raisonnable !"

Faites face financièrement, en cas d’arrêt de travail, de décès ou d’invalidité, avec Prévalis !

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Pour qui ?

Prévalis est une garantie de prévoyance spécialement conçue pour les 18/54 ans.

Elle vous protège toute votre vie, jusqu’à 70 ans en cas de décès et jusqu’à 65 ans en cas d’invalidité absolue et définitive.

Vos avantages

  1. Un capital garanti jusqu’à 30 000 €.
     
  2. Des indemnités en cas d’arrêt de travail jusqu’à 20 € / jour à partir du 31è jour.
     
  3. Une formalité médicale simplifiée avec seulement 4 questions pour adhérer.
     
  4. Vous êtes libre de choisir le(s) bénéficiaire(s) du capital garanti en cas de décès.
     
  5. Une garantie décès et invalidité absolue et définitive valable en cas d’accident ou de maladie.
     
  6. Une couverture optimale, assurée 24h/24, tant au cours de votre vie privée que professionnelle.
     
  7. Une cotisation réduite et un capital exonéré d’impôts et de droits de succession, dans les limites de la législation en vigueur.

Fonctionnement

En cas de décès ou d’invalidité absolue et définitive :

  • Prévalis vous protège jusqu’à 70 ans en cas de décès et jusqu’à 65 ans en cas d’invalidité absolue et définitive.
  • Vous choisissez librement le montant et le bénéficiaire du capital en cas de décès. En cas d’invalidité absolue et définitive, c’est vous qui percevez le capital garanti.
  • Vous êtes couvert en toutes circonstances : accident ou maladie, partout dans le monde.
  • Un capital versé dans les plus brefs délais.
  • Une adhésion possible jusqu’à 54 ans.
  • Pas d’examen médical : il suffit de répondre à 4 questions simples pour adhérer.

En complément de la garantie décès et en cas d’arrêt de travail :

  • Prévalis peut vous garantir le versement d’indemnités journalières suite à une maladie ou un accident.
  • Prévalis se cumule avec vos garanties existantes déjà souscrites par ailleurs.
  • Une protection valable 24h/24 et 7j/7 aussi bien dans votre vie privée que professionnelle.
  • En cas d’hospitalisation supérieure à 4 jours, la prise en charge intervient dès le 1er jour d’hospitalisation.
  • Une cotisation accessible à tous.
  • Les indemnités sont exonérées d’impôts.